…a di mantenimento formulata dalla signora M.XXX C.XXXXXXX La resistente ha richiesto un assegno di mantenimento in proprio favore, a carico del marito, nella misura di 600, 00 mensili. Il ricorrente h…...
…07/2021 ) , revocarsi l' obbligo del Concludente di corrispondere alla Signora R.XXX un assegno di mantenimento e statuirsi che la stessa non ha diritto a vedersi corrisposto alcun assegno divorzile i…...
…1 ed entro il giorno 15 di ciascun mese, verserà alla moglie mediante bonifico bancario assegno di mantenimento dei figli E.XXXXX e B.XXXX assegno dell' importo complessivo di. 500, 00 (da intendersi …...
…sione di un assegno di mantenimento a favore della ricorrente a carico del sig. P.XXXXXXXX per mancanza dei presupposti di legge per i motivi addotti. - Disporsi un assegno di mantenimento mensile di …...
…utenze); 2) condannare il dott. di L.XXXXX a versare alla signora F.XXXXXXX a titolo di assegno di mantenimento, entro il giorno 5 di ogni mese, la somma mensile di 8.000, 00, rivalutabile annualmente…...
…XXX avverso la predetta sentenza, la Corte d' Appello di Genova diminuiva ad 500, 00 l' assegno di mantenimento in favore della C.XXX ed a carico dell' odierno ricorrente; che lo stesso era titolare d…...
…l profilo economico la P.XXXX nel presente giudizio dopo aver aumentato la richiesta di assegno di mantenimento per la figlia e per sé rispetto a quanto concordato con l' accordo separativo, avanti il…...
…orso universitario fuori sede dei figli. 5) rigettarsi la domanda di attribuzione di un assegno di mantenimento proposta dal sig. R.XXXXX B.XXXXXXX in quanto del tutto infondata in fatto e in diritto …...
…Confermare i provvedimenti presidenziali del 22 ottobre 2013 sia per quanto riguarda l' assegno di mantenimento della minore S.XXXX stabilito in. 1.300, 00 mensili, oltre rivalutazione Istat e stabile…...
…018 A partire dal mese di agosto 2018 il signor C.XXXX non sarà più tenuto a versare l' assegno di mantenimento previsto a favore della signora L.XXXX con l' accordo di separazione. 7. Con quanto qui …...
