… purtroppo con tutti, e questo sta portando a vari problemi tra cui la reale motivazione delle dimissioni di A.XXXXX e P.XXXX; nonché al malcontento generale dello staff del San Michele per i suoi com…...
…ha lavorato alle proprie dipendenze dal 22 gennaio 2015 al 30 settembre 2022, giorno delle sue dimissioni, rivestendo la qualifica di impiegato e svolgendo mansioni di S.XXX E.XXXXXX O.X, con inquadra…...
…l livello G1 del CCNL cit. e vi ha lavorato sino al 14.12.2019, giorno in cui ha rassegnato le dimissioni per giusta causa. Ha dedotto che nell' intero periodo da ottobre 2018 a dicembre 2019 non vi è…...
…065/2017 s.n.c. con mansioni di pasticcere, dal 3.02.2008 al 15.03.2017, data delle rassegnate dimissioni per giusta causa per inadempimento datoriale, assunta solo in data 3.12.2009 con contratto di …...
…erza volta con apprendistato professionalizzante, con decorrenza 01/10/2019, conclusosi con le dimissioni del ricorrente nell' aprile 2021. anche pacifico tra le parti (pag. 2-3 ricorso; 3-5 memoria) …...
…rdine, qualora ciò non dovesse denegatamente risultare, dichiararsi in ogni caso inefficaci le dimissioni del lavoratore o l' eventuale risoluzione consensuale del rapporto per difetto di valida manif…...
…ag. 2 ricorso). Il rapporto di lavoro veniva però rapidamente a deteriorarsi, culminando nelle dimissioni per giusta causa della lavoratrice in data 16/03/2022 (doc. 19 ricorrente). In particolare, la…...
…ettario, C.P.A. ed IVA". A riguardo, ha dedotto: a) che, dal 2.4.2013 al 26.2.2018 (data delle dimissioni per giusta causa ) , il sig. V.XXXXXX P.XXXXX ha prestato la propria attività lavorativa, in f…...
…isposto al ricorrente invitandolo a riprendere l' attività lavorativa, non ritenendo valide le dimissioni per giusta causa dalla missione per le ragioni addotte secondo quanto dichiarato dalla stessa …...
…di disagio psicologico e/o un senso di frustrazione e di ansia tale da indurlo a rassegnare le dimissioni, a demansionarlo progressivamente sino alla parziale inattività. Lamentava, quindi, che le con…...