Corte d'Appello di Milano - Sentenza n. 1568/2021 del 26/01/2022 (Dott. Silvia Ravazzoni)

…azioni, umiliazioni e condotte discriminatorie e demansionanti subìte, a rassegnare le proprie dimissioni in data 7 dicembre 2018, accettando un nuovo lavoro presso un' azienda operante nella provinci…...

Tribunale di Rovigo - Sentenza n. 2/2022 del 14/01/2022 (Dott. Silvia Ferrari)

…attazione collettiva, senza tuttavia essere licenziata, tanto che doveva rassegnare le proprie dimissioni per giusta causa in data 24.09.2020. Nella presente sede la ricorrente chiedeva che le fossero…...

Tribunale di Monza - Sentenza n. 139/2021 del 30/08/2021 (Dott. Domenico Di Lauro)

…ria e mobbizzante finalizzata ad espellere la lavoratrice, sino a costringerla a rassegnare le dimissioni per giusta causa. Sul punto viene in rilievo la testimonianza di A.XXXXX A.XXXXX C.XXX che ha …...

Tribunale di Mantova - Sentenza n. 94/2021 del 22/06/2021 (Dott. Simona Gerola)

…un premeditato disegno volto a mobbizzare la lavoratrice all' unico scopo di costringerla alle dimissioni, come emerge da una registrazione ambientale di una conversazione intercorsa tra il sig. B.XXX…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 215/2021 del 27/04/2021 (Dott. Andrea Marangoni)

…sichico, menomandone la capacità lavorativa e la fiducia in sé stesso, nonché di provocarne le dimissioni. Fenomeno diverso, ma strettamente collegato al mobbing, è il cd. straining (dall' inglese to …...

Corte d'Appello di Ancona - Sentenza n. 37/2019 del 12/03/2019 (Dott. Eugenio Cetro)

…ella somma lorda di 2.546, 82, pari alle indennità risarcitoria per preavviso spettante per le dimissioni per giusta causa, oltre rivalutazione ed interessi dalla maturazione al saldo. Con vittoria di…...

Corte d'Appello di Ancona - Sentenza n. 223/2017 del 09/05/2017 (Dott. Eugenio Cetro)

…a congiunta opera di condizionamento e pressione finalizzata a costringere la lavoratrice alle dimissioni: l' atteggiamento diveniva via via sempre più ostile e irrispettoso e le veniva ripetuto spess…...

Tribunale di Trento - Sentenza n. 62/2017 del 21/03/2017 (Dott. Giorgio Flaim)

…i suoi confronti, di atti che portano alla cessazione del rapporto di lavoro (rispettivamente: dimissioni o licenziamento), anche indipendentemente dall' esistenza dei disturbi di tipo psicologico med…...

Tribunale di Trento - Sentenza n. 62/2017 del 21/03/2017 (Dott. Giorgio Flaim)

…i suoi confronti, di atti che portano alla cessazione del rapporto di lavoro (rispettivamente: dimissioni o licenziamento), anche indipendentemente dall' esistenza dei disturbi di tipo psicologico med…...