…065/2017 s.n.c. con mansioni di pasticcere, dal 3.02.2008 al 15.03.2017, data delle rassegnate dimissioni per giusta causa per inadempimento datoriale, assunta solo in data 3.12.2009 con contratto di …...
…fettivamente dovute - In subordine, accertato il mancato rispetto del Termine di preavviso per dimissioni volontarie del sig. K.XXX, compensare le eventuali somme riconosciute alla controparte; - In o…...
… perso involontariamente la propria occupazione, spetta anche a coloro che hanno rassegnato le dimissioni per giusta causa, e dunque doveva ritenersi esistente un principio generale dell' ordinamento …...
…ia, e , dall' altro, il lavoratore non ha provato (producendo in giudizio l' eventuale atto di dimissioni o di licenziamento) l' avvenuta cessazione del rapporto di lavoro in data antecedete alla data…...
…ia, e , dall' altro, il lavoratore non ha provato (producendo in giudizio l' eventuale atto di dimissioni o di licenziamento) l' avvenuta cessazione del rapporto di lavoro in data antecedete alla data…...
…ia, e , dall' altro, il lavoratore non ha provato (producendo in giudizio l' eventuale atto di dimissioni o di licenziamento) l' avvenuta cessazione del rapporto di lavoro in data antecedete alla data…...
…lla Via delle Aleutine n. 101/103, per tutto il periodo dal 10/8/2004 al 30/6/2020, data delle dimissioni rassegnate per giusta causa. Rappresentava di avere continuativamente svolto le mansioni di ad…...
…o annuo del 4, 50 per cento anche per i dipendenti pubblici che siano cessati dal servizio per dimissioni senza diritto a pensione sino al 30 luglio 2010 e siano transitati all' impiego privato . " Sv…...
…tato il 4.10.2019 G.XXXXX M.XXX conveniva in giudizio l' INPS, allegando di aver rassegnato le dimissioni per giusta causa dal rapporto di lavoro alle Sentenza n. 216/2021 pubbl. il 16/09/2021 RG n. 3…...
…sichico, menomandone la capacità lavorativa e la fiducia in sé stesso, nonché di provocarne le dimissioni. Fenomeno diverso, ma strettamente collegato al mobbing, è il cd. straining (dall' inglese to …...
