…. 885/2020 R.G. TRIBUNALE DI MODENA SEZIONE LAVORO REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO Il Tribunale di Modena, in persona del Giudice del Lavoro dott. Vincenzo Conte, ha pronunciato la seg…...
… gli obblighi del datore di lavoro afferiscono principalmente alla prevenzione, nel senso che deve apprestare tutte le misure necessarie ad evitare ogni tipo di infortunio, l' insorgere di malattie pr…...
…pecifica, conseguenti all' infortunio occorsole il 16/11/18 (caduta per effetto del rovesciamento della pedana) - 1 ) riconosciuta la responsabilità della datrice di lavoro per il sinistro de quo, con…...
… richiesta di risarcimento del danno alla Fondazione; che l' Inail aveva riconosciuto l' infortunio sul Lavoro e liquidato le prestazioni per inabilità temporanea e per una inabilità permanente del gr…...
… solidale ex art. 26, comma 4, TU Sicurezza ed ex art. 1294 c.c. allorquando un danno da infortunio sul Lavoro sia determinato da più soggetti che abbiano contribuito alla produzione dell' evento ) , …...
…XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX TERZO CHIAMATO Oggetto: danno differenziale in seguito ad infortunio sul Lavoro Pagina 1 di 13 Sentenza n. 261/2023 pubbl. il 24/03/2023 RG n. 238/2021 Svolgimento del p…...
…on abbia denunciato l' infortunio, o la malattia, o abbia lasciato prescrivere l' azione) (vd. Cass. Sez. L., Sentenza n. 13819 del 31/05/2017). 40. Pertanto il datore di lavoro - qualora non operi la…...
…gone aziendale presso la sede della società a Ca' di David, ove venne avvisato dell' infortunio il datore di lavoro K.XXXXX L.XXXXX il quale, non chiamò i soccorsi, stante anche la situazione di irreg…...
…ffermare che "il riparto degli oneri probatori nella domanda di danno f differenziale da infortunio sul Lavoro si pone negli stessi termini che nell' art. 1218 c.c."sull' inadempimento delle obbligazi…...
…a diagnosticato anche "disturbo d' ansia reattiva ad infortunio sul Lavoro. Disturbo di somatizzazione"; che l' Inail riteneva chiuso l' infortunio in data 29 maggio 2016 accertando un' invalidità per…...