…derivante da una libera scelta del datore di lavoro e non da ipotesi previste dalla legge e dal contratto collettivo (quali malattia, maternità, infortunio, aspettativa, permessi, cassa integrazione)"…...
…te sotto il profilo della limitazione all' attività sportiva. L' infortunio era da addebitarsi alla responsabilità del datore di lavoro al quale era stata più volte segnalata la presenza di mobilia (c…...
…seconda ipotesi, e con riferimento alla domanda risarcitoria per infortunio promossa dal lavoratore nei confronti del datore di lavoro, non è configurabile litisconsorzio necessario tra la compagnia p…...
…seconda ipotesi, e con riferimento alla domanda risarcitoria per infortunio promossa dal lavoratore nei confronti del datore di lavoro, non è configurabile litisconsorzio necessario tra la compagnia p…...
…i da infortunio sul lavoro; decisa all' udienza del 17.12.2019. Sentenza n. 790/2019 pubbl. il 17/12/2019 RG n. 2484/2017 FATTO Con ricorso depositato in data 10.11.2017 presso la sezione lavoro del T…...
…imini SEZIONE CIVILE Settore Lavoro Il Tribunale, nella persona del Giudice dott. Lucio Ardigò ha pronunciato la seguente SENTENZA nella causa civile, col rito del lavoro, iscritta al n. r.g. 738/2018…...
…ALE ORDINARIO DI TRIESTE SEZIONE CIVILE - CONTROVERSIE DI LAVORO Il Tribunale, in composizione monocratica, in funzione di giudice del lavoro, nella persona della dott. ssa Silvia Burelli, all' udienz…...
…a civile iscritta al n. 334 del Ruolo Generale Lavoro dell' anno 2018, TRA I.N.A.I.L. - Istituto Nazionale Assicurazione contro gli Infortuni sul Lavoro - in persona del legale rappresentante p.t. , r…...
…NA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO TRIBUNALE ORDINARIO di ROVIGO GIUDICE DEL LAVORO Il Tribunale, nella persona del Giudice dott. Silvia Ferrari esaurita la discussione orale e udite le conclusioni delle …...
…ando aveva consegnato anche la documentazione relativa ad un infortunio affermato come accaduto il 30 marzo 2013 e che il datore di lavoro aveva provveduto a denunciare all' Inail. Erano state, quindi…...