… gli obblighi del datore di lavoro afferiscono principalmente alla prevenzione, nel senso che deve apprestare tutte le misure necessarie ad evitare ogni tipo di infortunio, l' insorgere di malattie pr…...
…NTUMACE Oggetto: appalto illecito manodopera; differenze retributive; risarcimento danni infortunio sul Lavoro; Conclusioni: come in atti. I"- ( O"w ZD U- O Zi g O I S Q or co co Q Q P p ro ro E E Sen…...
… 1338/2017 R.G. TRIBUNALE DI MODENA SEZIONE LAVORO REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO Il Tribunale di Modena, in persona del Giudice del Lavoro dott. Vincenzo Conte, ha pronunciato la seg…...
…l lavoro domenicale (del 20% per domenicale diurno, art. 4 C.c.n.l. sez. I ) , al pagamento dell' integrazione retributiva al 100% per i giorni di "carenza " E poi per la restante assenza infortunio (…...
…buti dovuti agli enti previdenziali; deduceva, altresì, il mancato accadimento dell' infortunio sul luogo di lavoro, essendo stato subito dal lavoratore presso la sua abitazione, come dallo stesso dic…...
…minatogli dall' ex datrice di lavoro F.XX C.XXXXXXXXX s.r.l. con missiva del 13 novembre 2015. Evidenziava: di essere rimasto assente dal lavoro a causa di un infortunio subito nello svolgimento delle…...
… DI PARTE RICORRENTE "Accertare la ricaduta dell' infortunio sul lavoro di H.XXXXX A.XXXXXXXX con conseguente inabilità temporanea assoluta al lavoro dal giorno 17.7.2014 al giorno 29.7.2014 ai sensi …...
… DI PARTE RICORRENTE "Accertare la ricaduta dell' infortunio sul lavoro di H.XXXXX A.XXXXXXXX con conseguente inabilità temporanea assoluta al lavoro dal giorno 17.7.2014 al giorno 29.7.2014 ai sensi …...
