…co Sentenza n. 26/2022 pubbl. il 11/01/2022 RG n. 4866/2015 Trattandosi di sinistro sul Lavoro, c.d. infortunio in itinere, l' INAIL aveva provveduto a corrispondere la rendita capitalizzata di 682.00…...
…utilizzati dal S.XXXXX e ticket (per i medesimi dovrebbe esserci la esenzione essendo un infortunio sul Lavoro) Spesa Farmaci fino al Luglio 2017 447, 21. Pertanto complessivi 4.794, 21" (v. ancora re…...
…ne del P.XXXXX, sita a Gradara (PU) alla via XXXXXXX n. 9, ove era rimasta vittima di un grave infortunio. In particolare esponeva che, trovatasi in compagnia del P.XXXXX all' interno del cortile anti…...
…adagno, accerti se e in quale misura in tale soggetto persista o residui, dopo e nonostante l' infortunio subito, una capacità ad attendere ad altri lavori, confacenti alle sue attitudini e condizioni…...
…bunale adito, contrariis reiectis, così giudicare: Nel merito: - accertare e dichiarare che l' infortunio occorso alla Sig. ra C.XXXXX Z.XX come descritto in co premessa, è riconducibile esclusivament…...
… liquidare a persona già defunta sta al numero di anni da questa effettivamente vissuti tra l' infortunio e la morte". Ora, posto che le Tabelle di Milano (aggiornate al 2021) prevedono per una I.XX a…...
…are del laboratorio Idontoprotesico di C.XXXXX ' s 2 L.XXXXXX R.XXX & C sas sull' esecuzione del Lavoro. q) Vero che la società L.XXXXXXXXX Idontoprotesico di C.XXXXX L.XXXXXX R.XXX & C sas ha sempre …...
…PUNTO: risarcimento danni da infortunio sul Lavoro; decisa all' udienza 24.11.2020. FATTO Con ricorso depositato telematicamente in data 11.3.2019 presso la sezione lavoro del Tribunale di Venezia il …...
…% aveva trovato conferma all' esito dell' istruttoria I.XXX, seguita all' apertura dell' infortunio sul lavoro; che, detratto quanto già corrisposto dall' I.XXX a titolo di invalidità temporanea lavor…...
…dell' età di S.XXXX S.XXXXX, nata il XXXXXXXXXX, al momento del consolidarsi dei postumi dell' infortunio, dopo 363 giorni di inabilità temporanea (cfr. CASS, 3121/2017) e quindi anni 33, alla percent…...