…e al risarcimento dei danni patrimoniali e non patrimoniali da esse subiti a seguito del grave infortunio occorso a O.XXXXXX S.XXX (rispettivamente coniuge della sig. ra I.XXX e padre delle minori H.X…...
…nte l' infortunio aveva avuto o poteva avere sul or"L. ZD 0- O o"L. 5"o reddito lavorativo della vittima, come è normale in qualsiasi assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul Lavoro. co co …...
…i 120 ed in forma parziale al 50% per 60 giorni, che il grave infortunio sofferto abbia comunque inciso perlomeno sulle chances di lavoro del Primon. Sentenza n. 1964/2022 pubbl. il 16/11/2022 RG n. 3…...
…mpre ricompreso nella copertura assicurativa dell' Inail, in caso di infortunio sul Lavoro o come nel caso di specie di infortunio in itinere, all' infortunato spetta esclusivamente il risarcimento de…...
…il preteso lucro cessante in forma di perdita di chances a seguito di licenziamento dal posto di lavoro, non essendovi prova della riconducibilità del licenziamento e del depauperamento reddituale ass…...
…e concretamente l' infortunio aveva avuto o poteva avere sul reddito lavorativo della vittima, come è normale in qualsiasi assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul Lavoro. Sentenza n. 875/2…...
… colpa della Sig. ra M.XXXX Z.XXX e comunque del veicolo rimasto ignoto nella causazione dell' infortunio de quo e quantificato lo stesso/gli stessi nella misura del 40% per ciascun corresponsabile o …...
…% aveva trovato conferma all' esito dell' istruttoria I.XXX, seguita all' apertura dell' infortunio sul lavoro; che, detratto quanto già corrisposto dall' I.XXX a titolo di invalidità temporanea lavor…...
…utazione monetaria; 5) in via Istruttoria ammettere CTU integrativa circa il danno da perdita di lavoro, circa il danno da esportazione della milza con indicazione dei comportamenti proibiti e delle s…...
…sa della compagnia di assicurazione il risarcimento "c 8 del danno patrimoniale da incapacità di lavoro e di guadagno può essere accordato LL 2 _1 solo al danneggiato che deduca e dimostri che a causa…...
