infortunio lavoro tags:"Danno non patrimoniale" tags:"Concorso di colpa" tags:"Nesso di causalità" tags:"Danno morale" tags:"Fatto illecito" tags:"Responsabilità civile"
…a di legittimità secondo cui il datore di lavoro che violi le norme a tutela dell' integrità fisica del lavoratore è interamente responsabile dell' infortunio che ne sia conseguito e non può invocare …...
…e che in concreto non sono stati/e raggiunti/e e/o ottenuti/e a causa della perdita del posto di lavoro, pari ad 207.722, 40 danno da liquidarsi per effetto del reddito annuo non percepito pari ad 20.…...
…02; Cass. 11.5.2012 n. 7364). Orbene, la CTU ha così concluso: "1 ) in conseguenza dell' infortunio del Lavoro occorso il 03/09/2014 e per cui è oggi causa, il Sig. C.XXX M.XXXXX M.XXX ha riportato po…...
… della prevalente Giurisprudenza in casi analoghi. (cfr in 0 caso di omicidio colposo da infortunio sul Lavoro derivante da attività di taglio di un bosco, la proprietaria è titolare di una posizione …...
…o, al risarcimento degli anzidetti danni come quantificati in narrativa, compresa la perdita del Lavoro, per l' importo di 327.990, 00= o in quella diversa misura, maggiore o minore, che verrà ritenut…...
…o, al risarcimento degli anzidetti danni come quantificati in narrativa, compresa la perdita del Lavoro, per l' importo di 327.990, 00= o in quella diversa misura, maggiore o minore, che verrà ritenut…...
…ione UNIPOLSAI del 29.10.2018 e assegno n. 2409233697); - che l' INAIL a seguito di pratica di infortunio ha riconosciuto una rendita vitalizia. Tanto premesso, parte attrice ha chiesto la condanna de…...
…ione - S.C. Igiene e Sanità Pubblica, era stata valutata come non in condizioni di riprendere il lavoro, con estensione della prognosi iniziale fino al 31.01.2016; l' istante affermava che di lì a poc…...
…responsabilità della A.XXXXX S.XXXXX di S.XX N.XXX &. C. S.X, quale datrice di lavoro, nella causazione dell' infortunio; 2. dirsi tenuta e condannarsi conseguentemente A.XXXXX S.XXXXX di S.XX N.XXX &…...
…fra i due istituti è determinato dalla possibilità o meno di configurare l’evento quale infortunio sul L. lavoro. Nel caso in cui l’illecito ha compromesso l’integrità psico-fisica del lavoratore in o…...
