…sede di lavoro, quale quella di cassiere e riempimento in corsia, evidenziando che tali ultime mansioni erano conseguenza del pregresso percorso lavorativo che aveva determinato l' infortunio e le lim…...
…o già liquidato. In questo ambito, va evidenziato che l' addebito al datore di lavoro dell' aggravamento dell' infortunio, significa ritenere che H.XXXXX abbia effettivamente lavorato senza l' osserva…...
…seconda ipotesi, e con riferimento alla domanda risarcitoria per infortunio promossa dal lavoratore nei confronti del datore di lavoro, non è configurabile litisconsorzio necessario tra la compagnia p…...
…lgs. 151/2001 per usufruire, dal giorno successivo al termine del periodo di assenza per infortunio sul lavoro, di 30 giorni di congedo. La direzione chiedeva un' integrazione, contestata dalla richie…...
…seconda ipotesi, e con riferimento alla domanda risarcitoria per infortunio promossa dal lavoratore nei confronti del datore di lavoro, non è configurabile litisconsorzio necessario tra la compagnia p…...
…2012 c' era la riapertura dell' infortunio in coincidenza con l' intervento chirurgico e ne seguiva un periodo di malattia per Il mesi. Il 19.8.2013 rientrava a lavoro ed apprendeva che le sue attivit…...
…tremi di legge per l' indennizzabilita'. La denuncia dell' infortunio deve essere fatta entro due giorni da quello in cui il datore di lavoro ne ha avuto notizia e deve essere corredata dei riferiment…...