… del patto stesso, quali la malattia, l' infortunio, la gravidanza e il puerperio, i permessi, lo sciopero, la sospensione dell' attività del datore di lavoro e , in particolare, il godimento delle fe…...
…20 R.G. 226/2020 TRIBUNALE ORDINARIO DI PARMA Sezione Lavoro Il Tribunale di Parma, in funzione di giudice del Lavoro, nella persona del giudice designato per la trattazione, dott. ssa Ilaria Zampieri…...
… di lavoro, del certificato di malattia (ossia dopo che il datore di lavoro venne a conoscenza dell' impossibilità del lavoratore di recarsi in azienda per diversi giorni a causa dell' infortunio e de…...
…ttia e infortunio, congedo di maternità e parentale". A sostegno di tale assunto, la ricorrente procede ad un confronto tra le proprie buste paga del 2019, in considerazione delle ore di lavoro effett…...
…REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO CORTE D' APPELLO DI GENOVA SEZIONE LAVORO La Corte, composta da Dott.ssa Alessandra Scarzella Dott. Paolo Viarengo Dott.ssa Caterina BAISI ha pronunciat…...
… infortunio avvenuto il 2.8.2019 lo stesso rimaneva assente dal lavoro per tale ragione fino al 23.9.2019 (docc.8 - Il ) , quando a seguito di visita presso l' INAIL l' ente derubricava l' infortunio …...
…derivante da una libera scelta del datore di lavoro e non da ipotesi previste dalla legge e dal contratto collettivo (quali malattia, maternità, infortunio, aspettativa, permessi, cassa integrazione)"…...
…o, l' indomani, presso il Pronto Soccorso di zona. Dalla denuncia di infortunio comunicata a INAIL emerge, quale datrice di lavoro, F.XXXXXX Come noto , nel caso di distacco di lavoratore, grava sulla…...
