infortunio lavoro tags:"Recesso datoriale" tags:"Repechage" tags:"Direzione territoriale del lavoro" tags:"Trasferimento" tags:"Tutela reale" tags:"Datore di lavoro" tags:"Dimissioni" tags:"Trattamento di fine rapporto"
…RBALE Per i lavoratori assenti per causa di maternità, malattia, infortunio, e comunque con diritto al mantenimento del posto di lavoro il passaggio avrà effetto alla cessazione della causa giustifica…...
