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1 - 7 su 7 documenti

Tribunale di Verona - Sentenza n. 167/2021 del 16/03/2021 (Dott. Antonio Gesumunno)
…inferiore maggiorazione per il lavoro Sentenza n. 167/2021 pubbl. il 16/03/2021 RG n. 2431/2015 straordinario; più limitato trattamento in caso di malattia e infortunio, assenza dell' Elemento Distint…...

Tribunale di Venezia - Sentenza n. 138/2021 del 23/02/2021 (Dott. Chiara Coppetta Calzavara)
…derivante da una libera scelta del datore di lavoro e non da ipotesi previste dalla legge e dal contratto collettivo (quali malattia, maternità, infortunio, aspettativa, permessi, cassa integrazione).…...

Tribunale di Verona - Sentenza n. 578/2020 del 10/12/2020 (Dott. Alessandro Gasparini)
…cimento della 14A mensilità; inferiore maggiorazione per il lavoro straordinario; più limitato trattamento in caso di malattia e infortunio, assenza dell' Elemento Distinto della Retribuzione). Le coo…...

Tribunale di Verona - Sentenza n. 577/2020 del 10/12/2020 (Dott. Alessandro Gasparini)
…inferiore maggiorazione per il lavoro straordinario; più limitato Sentenza n. 577/2020 pubbl. il 10/12/2020 RG n. 2440/2015 trattamento in caso di malattia e infortunio, assenza dell' Elemento Distint…...

Tribunale di Verona - Sentenza n. 335/2020 del 11/08/2020 (Dott. Marco Cucchetto)
…cimento della 14A mensilità; inferiore maggiorazione per il lavoro straordinario; più limitato trattamento in caso di malattia e infortunio, assenza dell' Elemento Distinto della Retribuzione). Le coo…...

Tribunale di Verona - Sentenza n. 334/2020 del 11/08/2020 (Dott. Marco Cucchetto)
…cimento della 14A mensilità; inferiore maggiorazione per il lavoro straordinario; più limitato trattamento in caso di malattia e infortunio, assenza dell' Elemento Distinto della Retribuzione). Le coo…...

Tribunale di Venezia - Sentenza n. 53/2020 del 28/01/2020 (Dott. Chiara Coppetta Calzavara)
…derivante da una libera scelta del datore di lavoro e non da ipotesi previste dalla legge e dal contratto collettivo (quali malattia, maternità, infortunio, aspettativa, permessi, cassa integrazione).…...