…ugnazione licenziamento disciplinare CONCLUSIONI: Per parte reclamante : 1 ) accertarsi e dichiararsi la nullità, l' invalidità, l' inefficacia e comunque l' illegittimità del licenziamento intimato d…...
…ll' art. 2112 c.c. un licenziamento annullabile per difetto di giustificato motivo oggettivo: l' art. 2112, comma 4 c.c. escluderebbe che il trasferimento d' azienda (illegittimo) rientri nel campo di…...
