…orrente, inoltre, a seguito di formale contestazione,, sarebbe stato irrogato un licenziamento disciplinare illegittimo, poiché basato su un fatto insussistente, nonché intempestivo, sproporzionato e …...
…dal carattere dell’illiceità e che, pertanto, il licenziamento intimato dalla società datrice di lavoro alla ricorrente per giusta causa è illegittimo. Quanto alla tutela applicabile, posto che parte …...