…ito della fase sommaria, aveva a sua volta respinto il ricorso volto a far dichiarare illegittimo il licenziamento intimatogli per giustificato motivo oggettivo in data 24.2.2015 dalla società convenu…...
…la Corte Costituzionale con la sentenza 10 giugno 1966 n. 63 ha dichiarato costituzionalmente illegittimo l' art. 2948 n. 4 c.c. (in base al quale sono assoggettati alla prescrizione breve quinquennal…...
…esula dai casi in cui la nullità del licenziamento è esplicitamente statuita per legge Il licenziamento come attuato deve pertanto essere ritenuto come illegittimo per contrarietà a norma imperativa, …...
…i proventi ricavati dalla cooperativa dalla vendita di format televisivi. Non integra un atto illegittimo, né vessatorio, suscettibile di giustificare le dimissioni del ricorrente neppure la mancata e…...
…ità di risoluzioni consensuali e dalla possibilità di consolidamento degli effetti del licenziamento illegittimo per mancanza di una tempestiva impugnazione (v. Cass,, n. 22105/2009). Tutto quanto esp…...
… eccessiva morbilità dovremmo paradossalmente concludere che ogni licenziamento per superamento del periodo di comporto è illegittimo. La ricorrente ha allegato , inoltre, che la discriminatorietà si …...
…sionaria in data 9/1/14 un verbale di conciliazione con cui, a fronte della accettazione del licenziamento e della estinzione del rapporto, gli era stato corrisposto un incentivo all' esodo; II) in su…...
…allontanamento dal posto di lavoro, non deriverebbe al lavoratore alcun pregiudizio da licenziamento illegittimo (secondo la disciplina speciale prevista dall' art. 18 St. Lav.) , né, per la stessa ra…...
…R.XXX n. 9, come da procura in calce al ricorso notificato. RESISTENTE OGGETTO: impugnazione licenziamento - mobbing - risarcimento danni All' udienza di discussione i procuratori delle parti conclude…...
…i lavoro. ". La ricorrente veniva inoltre attinta da un provvedimento disciplinare dichiarato illegittimo con sentenza n. 292/2014 del Tribunale di Ravenna (passata in giudicato). Ciò posto, la ricorr…...