…e ritorsivo del licenziamento, sicché il ricorso avrebbe dovuto essere introdotto con il rito di cui all' art. 1 , commi 47 ss., l. n. 92/2012. Quanto alla comunicazione dei motivi del licenziamento, …...
…ei suoi doveri". Il ricorrente, in principalità, ha dedotto la nullità del licenziamento, in quanto discriminatorio/ritorsivo perché determinato esclusivamente dallo stato di malattia del lavoratore a…...
