…arare l' illegittimità e/o nullità e/o invalidità e/o inefficacia del licenziamento intimato alla ricorrente, in quanto, ritorsivo, persecutorio, discriminatorio, basato su fatti insussistenti e prete…...
…ì ricostruito l' iter che ha condotto al licenziamento del dipendente, va in primo luogo escluso che nel caso concreto si verta in ipotesi di recesso ritorsivo. Invero, l' assunto è totalmente privo d…...
…doc. 10). Non pare davvero necessario argomentare oltre. Il licenziamento intimato al ricorrente è dunque da ritenere sicuramente ritorsivo in quanto indotto dal suo stato di malattia, e deve essere d…...