…dimenti disciplinari, con conseguente applicazione delle relative sanzioni, culminate con il licenziamento per giusta causa, intimato in data 30.08.2013, e nella unilaterale riduzione della sua attivi…...
…dimenti disciplinari, con conseguente applicazione delle relative sanzioni, culminate con il licenziamento per giusta causa, intimato in data 30.08.2013, e nella unilaterale riduzione della sua attivi…...
…14; u) che ella aveva tempestivamente impugnato il licenziamento; v) che il licenziamento intimatole doveva essere ritenuto nullo in quanto ritorsivo; z) che in ogni caso nel merito il fatto contestat…...
