Tribunale di Verona - Sentenza n. 308/2022 del 02/08/2022 (Dott. Marco Cucchetto)

…uente esclusione della recidiva, la nullità del licenziamento in quanto ritorsivo o discriminatorio od, in subordine, l' illegittimità del licenziamento per manifesta insussistenza dei fatti contestat…...

Tribunale di Udine - Sentenza n. 120/2022 del 07/06/2022 (Dott. Ilaria Chiarelli)

…dirimenti, va comunque rammentato che, per consolidata giurisprudenza, in tema di licenziamento nullo perché ritorsivo, il motivo illecito addotto ex art. 1345 c.c. deve essere determinante, cioè cost…...

Tribunale di Torino - Sentenza n. 1218/2021 del 27/09/2021 (Dott. Lucia Mancinelli)

…presso la sede di Trieste, sfociata in provvedimento di licenziamento disciplinare. La ricorrente impugna tale licenziamento in quanto ritorsivo e nullo perché fondato su motivo illecito determinante,…...

Tribunale di Novara - Sentenza n. 120/2021 del 30/07/2021 (Dott. Lorena Casiraghi)

…ei suoi doveri". Il ricorrente, in principalità, ha dedotto la nullità del licenziamento, in quanto discriminatorio/ritorsivo perché determinato esclusivamente dallo stato di malattia del lavoratore a…...

Corte d'Appello di Trieste - Sentenza n. 90/2018 del 09/04/2018 (Dott. Lucio Benvegnu\')

…/02014. In principalità e di merito: accertata e dichiarata la nullità del licenziamento discriminatorio in quanto ritorsivo irrogato alla sig. ra E.XXXXXX V.XXXXXX in data 02/04/2015 con lettera data…...