…ti irrogati nell' arco di pochi mesi. 1. Il primo è un licenziamento per giusta causa: procedimento disciplinare iniziato con missiva del 9.10.2018, sanzione comminata con missiva del 22.10.2018. 2. I…...
…non presentava a quel punto della serata alcuna utilità: se vi erano gli estremi di un procedimento disciplinare lo stesso avrebbe potuto essere iniziato il giorno successivo (come in effetti avvenne …...
…e a fortiori l' esistenza di un licenziamento pretestuoso. Parte dei fatti oggetto del procedimento disciplinare è invero collegata a quelli oggetto del procedimento penale. Il rapporto intercorrente …...
…pensione di due giorni dal lavoro e dalla retribuzione inflitta al W.XXX all' esito di procedimento disciplinare conclusosi nel dicembre del 2011, in relazione alla mancata osservanza da parte del W.X…...
