…in data 29 maggio 2019 una pec tramite la quale è stata informata dell' apertura di un procedimento disciplinare a suo carico per l'"uso promiscuo"della carta aziendale e per il suo blocco non autoriz…...
…eri attribuiti al dirigente". Sentenza n. 258/2023 pubbl. il 26/07/2023 RG n. 914/2019 procedimento disciplinare dal punto di vista formale impedirebbe, a monte, di verificare la sussistenza o meno de…...
…li le era stata ascritta l' inosservanza. Per consolidata giurisprudenza, " in tema di procedimento disciplinare, la contestazione degli addebiti e il relativo grado di precisione risponde all' esigen…...
… si sarebbe presentata all' audizione ex articolo 7 l. 300/1970 relativa al precedente procedimento disciplinare prevista per le 13: 00 del 24 settembre, così costringendo il responsabile ad effettuar…...
… avente ad oggetto un ritardo nel prendere servizio il 7.5.2009, per poi archiviare il procedimento disciplinare a fronte delle giustificazioni rese dalla ricorrente (doc. 9 ricorr - doc. 2 resist.). …...
…r la quale aveva lavorato proficuamente per venticinque anni senza avere mai subito un procedimento disciplinare e senza essersi mai assentato per malattia se non in un' unica occasione) - allega il r…...
…seguita dall' applicazione di alcuna sanzione disciplinare. In realtà, il fatto che il procedimento disciplinare sia stato aperto e poi chiuso senza l' applicazione di sanzioni, di per sé non prova nu…...
… giustificate e in sede processuale richiamava le medesime giustificazioni esposte nel procedimento disciplinare; che in data 3 aprile 2018, e con efficacia dal 24 aprile 2018, la datrice di lavoro di…...
…n servizio dalla maternità. 2.2. Ha ritenuto non connotato da finalità persecutoria il procedimento disciplinare promosso dal datore di lavoro nel 2004 in relazione a rituale contestazione dell' addeb…...
… individuazione del fatto addebitato. Si osserva ancora che sia il primo che il quinto procedimento disciplinare si sono conclusi senza l' irrogazione di alcuna sanzione disciplinare con la conseguenz…...
