Tribunale di Torino - Sentenza n. 1620/2022 del 23/11/2022 (Dott. Lorenzo Audisio)

…to per giusta causa è stato intimato dalla società datrice di lavoro a conclusione del procedimento disciplinare avviato con lettera del 9.3.2021, con cui la convenuta ha contestato al sig. D.XXXXXXXX…...

Tribunale di Torino - Sentenza n. 1180/2022 del 30/08/2022 (Dott. Simone Romito)

…e cautelativa - e , dunque, non disciplinare - dal lavoro sino all' esito del presente procedimento disciplinare e , comunque, per un periodo di sei giorni, ai sensi di quanto disposto dall' articolo …...

Corte d'Appello di Venezia - Sentenza n. 12/2022 del 17/01/2022 (Dott. Luigi Perina)

…da Lei ricoperto in Azienda - Lei è sospeso in via cautelare sino alla definizione del procedimento disciplinare avviato con la presente."" La sentenza reclamata ha innanzi tutto evidenziato come con …...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 151/2020 del 29/05/2020 (Dott. Massimo Galli)

…nanza opposta, è necessario precisare che anche nella contestazione e nell' ambito del procedimento disciplinare le parti devono comportarsi secondo buona fede nel senso oggettivo di reciproca corrett…...

Tribunale di Ivrea - Sentenza n. 30/2019 del 20/02/2019 (Dott. Roberta Pastore)

…. Anche a voler valorizzare le giustificazioni rassegnate dal lavoratore nel corso del procedimento disciplinare, si osserva che gli unici episodi di cui il sig. P.XXXXX ha negato l' effettiva verific…...

Corte d'Appello di Ancona - Sentenza n. 315/2018 del 20/07/2018 (Dott. Eugenio Cetro)

…e, in ogni caso, non esimenti le giustificazioni addotte dal V.XXXXXX nell' ambito del procedimento disciplinare, si procedeva al licenziamento per giusta causa in data 16 aprile 2015. 2. Con ordinanz…...

Corte d'Appello di Torino - Sentenza n. 110/2018 del 13/02/2018 (Dott. Maria Gabriella Mariani)

…enziamento avanti al Tribunale di Cuneo - Giudice del Lavoro, deducendo la nullità del procedimento disciplinare per mancata pubblicità del codice disciplinare, l' insussistenza del fatto contestato, …...