…a seguito della contestazione del 20 aprile 2021 che recita: "L' odierna fa seguito al procedimento disciplinare del 27/4/20.In data 14 aprile 20221, a seguito di ordinaria verifica amministrativa sul…...
…mbre e le fonti di prova valorizzate. Circa il secondo licenziamento ha dedotto che il procedimento disciplinare era stato riattivato con la contestazione 18/1/21 stante l' avvenuta impugnazione del p…...
…icorrente, ma ha escluso di aver comunicato alla P.XXXXXXXX che i file riguardavano un procedimento disciplinare affermando di avere immediatamente chiuso il file senza leggerlo così da non averne mai…...
… versione fornita dal lavoratore ed aveva, addirittura, iniziato nei suoi confronti un procedimento disciplinare sfociato in un accordo sindacale di luglio in forza del quale, stante la riscontrata si…...
…41 l.92/2012, il licenziamento disciplinare produce effetto dalla data dell' avvio del procedimento disciplinare, non è dovuto l' incremento del TFR per i mesi di agosto e settembre. Quanto all' impor…...
…ttimo in quanto, oltre a non essere stato preceduto dalla contestazione e dal relativo procedimento disciplinare ex art. 7 St.Lav., il ricorrente aveva svolto con diligenza le proprie mansioni laddove…...
…olo per prestare, con lettera del 25 agosto 2017 l' Ulss aveva comunicato l' avvio del procedimento disciplinare con contestuale sospensione dello stesso e segnalazione dei fatti all' autorità giudizi…...
… messe a disposizione del lavoratore, nonostante la specifica richiesta, nel corso del procedimento disciplinare; e neanche prodotte spontaneamente in sede giudiziale, sebbene solo a seguito di ordine…...
… alle contestazioni avversarie di cui alla fase sommaria relative alla correttezza del procedimento disciplinare (riguardanti, in particolare, la Sentenza n. 297/2020 pubbl. il 21/09/2020 RG n. 659/20…...
… daranno valutati alla luce della legislazione applicabile e dunque saranno oggetto di procedimento disciplinare, la invitiamo a rispettare il contratto di lavoro in essere, assicurandole che ci attiv…...
