Tribunale di Modena - Sentenza n. 378/2022 del 11/10/2022 (Dott. Andrea Marangoni)

…enuta nel 2015: va infatti osservato che, al fine di valutare l' assolvimento dell' obbligo di repechage, "deve essere considerata la pagina 5 di 8 Sentenza n. 378/2022 pubbl. il 11/10/2022 RG n. 340/…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 319/2022 del 22/07/2022 (Dott. Vincenzo Conte)

…i criteri di scelta ex art. 5, L. n. 223/1991 e , infine, riteneva insussistente l' obbligo di repechage della lavoratrice in mansioni equivalenti e/o inferiori; quanto alla asserita violazione proced…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 147/2020 del 29/05/2020 (Dott. Vincenzo Conte)

…da sopprimere in quanto non più necessaria, ne' tanto meno il criterio della impossibilità di "repechage" (in quanto tutte le posizioni lavorative sono equivalenti e tutti i lavoratori sono potenzialm…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 146/2020 del 29/05/2020 (Dott. Vincenzo Conte)

…da sopprimere in quanto non più necessaria, ne' tanto meno il criterio della impossibilità di "repechage" (in quanto tutte le posizioni lavorative sono equivalenti e tutti i lavoratori sono potenzialm…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 112/2020 del 20/05/2020 (Dott. Eleonora Ramacciotti)

…n potere procedere al pagina 5 di 15 Sentenza n. 112/2020 pubbl. il 20/05/2020 RG n. 1572/2016 repechage ed alla ricollocazione in altri reparti, essendo le residue postazioni stabilmente impiegate. L…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 11/2019 del 30/01/2019 (Dott. Vincenzo Conte)

… di legge senza tenere conto della sua anzianità di servizio; 7) che non era stato valutato il repechage prima del recesso. 2. F.XXXX S.r.l. contestava la ricostruzione attorea e chiedeva il rigetto d…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 277/2018 del 08/10/2018 (Dott. Luigi Bettini)

…ormale criterio della posizione lavorativa da sopprimere né il criterio dalla impossibilità di repechage - il datore di lavoro deve pur sempre improntare l' individuazione del soggetto da licenziare a…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 33/2018 del 29/03/2018 (Dott. Valeria Vaccari)

…lavoratore che impugni il licenziamento una collaborazione nell' accertamento di un possibile "repechage", mediante l' allegazione dell' esistenza di altri posti di lavoro nei quali egli poteva essere…...